快消品：业务经理是怎样炼成的良心推荐 第88章

>两个字：牛逼！前台有两位身材苗条面容俊秀浓眉大眼的小妹指引我到他们会议室坐下等待面试！会议室内己经有十几位和我一样先到的应试者！后来才发现昨天的担心和紧张都是多余的！其实面试过程非常简单，面试内容就是和面试官闲聊！作为一位刚毕业的学生不可能有什么工作经验，最多就是谈谈校园生活经历和家庭情况！面试官就是通过交谈看看我的语言组织能力和逻辑思维能力有没有做业务员的潜质。（这是多年以后面试官和我在一次酒桌上告诉我的！他说，我们招聘业务员要求学历是因为我们的管理层从来不外招，都是从基层一步一步晋升上来的！）对曾经觉得大学文凭没卵用的想法，此时此刻不得不感慨，当初高中老师的教导，多混一个文凭就多一个选择是对的！面试很顺利，职位是传统渠道业务员实习生，试用期为三天。工资不到两千！入职购买五险一金。此时我的想法就是先混着吧！骑驴看唱本，走着瞧！第二天就接到通知，让我国庆节收假后带上个人资料去公司报到！大学毕业后，很多同学找不到满意的工作，不是因为我们不优秀，也不是因为我们上的大学是普通大学。其实，很多时候是我们的认知范围、认知高度限制了我们的发展！为什么有些同学毕业就能找到理想的工作？有些同学毕业就能考入理想的编制？千万不要认为这些同学比自己有多么优秀！我们和他们最大的差距就是认知差距！他们可能存在家庭背景优势，有时候长辈的建议和人脉关系胜过名师指路。这就使得他们的认知高度己经远远超出了我们能理解的范围。

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